Train the Trainer
Sie sind Ausbilder, Trainer, Lehrer, Dozent, Referent oder Fach- und Führungskraft und wollen Ihr Wissen gezielt und nachhaltig weitergeben?
„Was macht eigentlich einen guten Dozenten aus?“
Die Erinnerungen an die Schulzeit stellen sich schlagartig wieder ein. Da war beispielsweise der Deutschlehrer, der mit seiner lockeren persönlichen und kompetenten Art die junge Schülermeute zu begeistern wusste. Dann war da aber auch der verstaubte langweilige Lateinpauker, der trockene Lateinvokabeln noch zusätzlich zum Stauben brachte!
Was bedeutet dies nun für die Fortbildung von erwachsenem „Schüler-Klientel“? Wie kann ein zufriedener Dozent seine Teilnehmer in dem Maße nachhaltig begeistern, dass sich ein langfristiger und intensiver Lernerfolg einstellt?
Wir lernen am besten auf der Basis von Begeisterung und Freude. Diese These bedeutet für Dozenten in allererster Linie, selbst Begeisterung auszustrahlen! Für Teilnehmer umfasst unser Programm also neben dem Zulassen von Emotionen, ausdrucksstarker Körpersprache und lebendigem Stimmeinsatz eine passende Rhetorik. Der Dozent, als authentische Persönlichkeit, sollte sich jederzeit darüber im Klaren sein, wie Lernen funktioniert. Wie kann er also seine Teilnehmer über kompetente Inhalte und interaktive (sprachpsychologische) Methoden rational und emotional erreichen? Was kann er tun, wenn es in der Gruppe oder mit einzelnen Persönlichkeiten im Team einmal schwierig wird? Wie kann trotzdem die Freude am Lernen immer und auf beiden Seiten des Klassenraumes aufrechterhalten werden?
Unser Fortbildungsprogramm umfasst insgesamt 10 Tage plus Maßnahmen zum Lerntansfer. In unserer "Seminarterminübersicht 2012" finden Sie die Termine und können beim Train the Trainer Basis-Seminar in das Thema hineinschnuppern...